在现代商业世界中，有⼀个不容忽视的真理：企业的成功与否，往往取决于⼈⼒资本的质量。 ⼈才不仅是中⼩企业的核⼼资产，更是创...
在复杂的公司治理环境中，利益冲突是一个雷区，如果没有有效处理，可能会损害企业的信任和诚信。当个人利益或关系与专业责任交叉...
我的孩子自大学毕业后即加入了一家大型国际网购公司，工作了两年后，他转去了另一家规模更大的公司。三年后，他又离职了，今年7...
在学习的过程中，很多人会失去信心，问题往往不在于没有学到新的知识，而在于发现即使投入了大量的时间、金钱和精力在上课，却没...
在某星期一的清晨，我与伟事达学员迪文展开了一次别开生面企业辅导。我想，与其像往常般在办公室或咖啡馆见面，不如这一次就换个...
“老师，我们推动的发展项目是非常有特色的，我认为这个项目可以为组织带来巨大的利益，可是很多同事不愿意配合。”最近，一位学...
为了鼓励同事报名参加公司内部主办的“高效能人士的七个习惯”课程，我和公司的人事部主管做了两场说明会。在适耕庄工厂的说明会...
多年以前，我在商业管理硕士课程中，学会“私聊”的秘诀，这在我过后的管理和决策过程中发挥很大作用。我记得当年在“高效会议管...
我主持《领导团队六大关键》课程用的是教练式领导的心法和课程本身就有一套有系统的运作模式和概念。最近也完成了纪念矽谷最有成...
