在日常生活中必然会遇到不尽如人意的事,这可能是我们对工作或上司的不满,与配偶相处不融洽,与朋友感情现裂痕,或健康出状况。这些情况都会给我们带来很大的困扰和痛苦,即使已尽力去处理它,但问题始终挥之不去。
我们常说世上无难事,只怕有心人;困难总是可以克服的,只要肯下决心,没有什么办不好的事。但,有些问题就是无法解决,这可能是当事人的能力不足,或根本没有解决方案。
我和印尼籍股东之间的商业纠纷已延续了十多年,从2007年开始对簿公堂,案件从高等法庭诉讼到上诉庭、联邦法院,最后到仲裁庭都无法了结。对方不断通过各种司法管道来提出诉讼,我们为了保护公司和个人权益,聘请律师来抗辩和捍卫。虽然我们曾经多次尝试庭外和解,但是对方却贪得无厌,得寸进尺,其要求让我们无能力接受,所以死结始终难解。后来我们也主动向对方提出诉讼,双方一来一往,耗费了巨额律师费仍不得要领。
在最初的几年,我曾经为了此诉讼案而辗转难眠;每当想起此事便担忧案情会有何判决,因而情绪会受影响。没完没了的法庭过堂像是一个醒不过来的噩梦。
经过多年的煎熬后,不晓得是我已适应了还是麻木了,虽然此诉讼案尚未终结,但我的情绪渐渐不再像当初般受到波动。我从佛家的角度来解读,这是我和那位股东之间还没消的业障,我惟有接受它,并与挑战共存。值得庆幸的是,这场纠纷并没有影响到我们公司的运营。
心灵畅销书《当下的力量》的作者哈特托利(Eckhart Tolle)说,如果此时此地让你无法忍受,让你觉得不快乐,那你有三种选择:离开它、改变它,或接纳它。如果你想为自己的人生负责,务必择一而行。
放弃不一定是坏事
如果我们已无法改变或影响身边的人事物,却一意孤行,其结果必徒劳无功。在此情况下,我们可选择离开它或接纳它。离开是放弃,也是放下,这是在必要时刻所须做出的抉择,毕竟放弃不一定是坏事。
如果情况不允许我们放弃,我们只有接纳它,全然接纳自己无能力去改变的这个事实;接纳并不意味著认同,这是无从选择中的最佳选择。
离不开,改变不了,又不接纳是痛苦的事。
在职场上,我们也常需要为一些人事做出选择,比方说我们不认同公司的策略或上司的领导方式,我们可以尝试去改变或者影响他们,若改变不了,我们可以选择:接纳现况或离去。如果不接纳又不离开的话,结果是公司多了一位不开心的员工。这类员工不会心甘情愿地去工作,也难有好的工作表现,他们的负面情绪甚至会影响他人。在这种情况下,公司也不会重用他,甚至会开除他。这是恶性循环,对员工和公司都不好。
为一件事或一个人而纠缠不去,会消耗我们太多的精力,甚至大半人生,这是得不偿失的事。
要如何自在地面对不如意的事,就看我们的智慧和修为。