面对大学科系选择，未来职业规划时，应先考虑“兴趣”，还是“出路”？有人说，要做自己感兴趣的工作，人生的幸福感才能最大化；有人说别傻了，工作主要为赚取生计，兴趣只是业馀爱好，一旦兴趣成为工作，有趣也变无趣，生计也唯恐维持不了。
工作是维持生计的手段，除了满足生存的基本需求，也是实现自我价值，对他人与社会做出贡献的途径。世界上能赚取生计的工作何其多，如果把金钱作为选择工作的唯一标准，人生的意义将严重被窄化了。
不管从事什么工作，都会面对问题，遇到瓶颈。如果选的是自己感兴趣，就算再辛苦也能甘之如饴，找到应对的动力，反之则沦为劳役之苦，就算进入热门行业，也不一定能有成就。有研究显示，从事自己感兴趣的职业，能让一个人发挥全部才能的80-90%，而且长时间保持高效率而不觉疲劳；相反则只能发挥全部才能的20-30%。
这表示面对择业的考量时，除了“兴趣”上的考量，也得有相匹配的“能力”，才算是找到适切的位置。因为“喜欢”与“做不做得好”是两回事。一个人喜欢踢足球，但球技却一般，就只适合作为业馀兴趣，而非成为职业运动球员。可见职业兴趣与休闲兴趣虽然密切相关，却不是直接、简单的切换关系。喜欢踢足球的兴趣，可能是和喜欢团体活动有关，虽然无法直接把“兴趣”变成“工作”，但喜欢团体活动这项心理倾向，却可作为职业兴趣的重要指标。
世界正在经历前所未有的变化，未来哪些新工作会出现，哪些工作会完全被取代，仍是个未知数。换言之我们将迎接的是一个不可预知的未来，如果大人们仍然执意用过去的教育模式来要求孩子，用今天的标准来判断哪些工作更有价值，更有出路，告诉孩子不能把兴趣当饭吃，让他们失去探索的勇气，不知道自己喜欢什么，想做什么，能做什么，也看不到自己的天赋。未来职场的要求一旦产生变化，所准备好的与所需要的不相符，他们有应对的本钱与能耐吗？
选择职业时，把兴趣的考量放在首位，固然有其风险，也不一定保障能成功；但是如果为了追求物质上的安全感，而压制兴趣，罔顾天赋，在这一个充满未知数的时代，谁敢说未来所面对的风险不会更大？
