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第15届大选后，安华终于结束了漫长的等待，盼到了梦寐以求的首相宝座。然而，这个位置目前是一个烫手山芋，他并没有蜜月期，也惟有立即投入工作才能不辜负选民对他的期望。
希盟向来主打的体制改革，而这也确实是刻不容缓的任务，例如精简内阁阵容让国库的钱花在刀口上、简化繁文缛节改善行政效率、透明化各种招标项目杜绝中饱私囊的恶习等。不过，问题在于目前共组政府的除了希盟，还有国阵、砂盟、沙盟等，各方要在许多决策上达到共识并不是一件容易的事情。
新冠疫情的冲击再加上过去两年政局不稳定的局面，国家经济虽说有复苏的势头但整体而言仍处于严峻时刻，生活日常开销柴米油盐酱醋茶节节攀升，但薪水的涨幅却远远追不上通货膨胀，其中升斗小民的体验最为深刻。就算有部长或者国会议员允诺不领薪资或降薪，那也只是杯水车薪，以实际行动振兴经济才是不二法门，就待新首相安华如何集思广益拟定针对性方案。
此外，安华也需要整顿马来西亚官场让人诟病的贪污腐败风气。众所周知，贪污腐败动摇国家之根本。廉政而长久，其行何也？廉政与国家未来紧紧相依，也是人民所盼望的。整肃官场丑陋的一面，是相当棘手的问题，只因它的形成不是一朝一夕，而是长年累月所得。不过，一衣带水的邻国或许值得安华借鉴与学习，一步步地这颗顽固恶瘤给消弭。
在联合团结政府的大背景下，绩效为先的人事任命是一个挑战，但也是必须迫切执行的。之前那种排排座分糖果的做法，只让利益相关者得益。身居其位者是否有司其职，这大家都有目共睹，一旦发生重大事情，要么束手无策，要么推卸责任，有建树者微乎其微。有鉴于此，安华应当以专业背景安排内阁部长职和官联公司掌舵人，以便他们能够在适合的位置发挥所长。
在首相人选尘埃落定之后，“造神”活动也应该告一段落。虽然属意人选任相，但是我们还是要按照逻辑及理性，对所实施的政策进行批判。在接下来的五年时间，安华是否能够按部就班地一一完成当初的竞选宣言，就让我们拭目以待！
