国内华团组织多如恒河沙数，然而年轻人却对加入社团组织兴致缺缺，尤其是宗乡团体的青年团，更面对难招人入会的情况，导致许多社团面对青黄不接的局面。
本期《东方热话》邀请隆雪华堂青年团署理团长霍韦?及雪隆广西会馆青年团团长杨咏麟，一起探讨社团该如何转型，才能吸引青年加入。
我国华团组织多元化，除了有血缘和地缘性的宗乡会馆，也有联谊性或业缘性组织。而这些社团组织，尤其是宗乡团体，早期是扮演著照顾同乡的角色，但这个功能已随著时代变迁而渐渐失去。
隆雪华青署理团长霍韦?指出，年轻一辈确实鲜少参与社团组织，而且，部分参与的青年，都是因父母是会员，而且从小就跟著父母参与社团活动，长大后便自然而然跟随父母入会。
“很多社团无法吸引年轻人参与，主要原因是活动和性质没有做到与时并进。如社团举办活动方式，往往都是使用旧方法呈现，例如与文化或节庆有关的活动，都是以晚宴方式进行。”
“这样的方法是很难吸引年轻人参与，而我在加入隆雪华堂青年团后，发现隆雪华堂所举办的活动，或所朝的方向确实与一般社团有别，即我们是较注重民主、人权和时事课题。”
他指出，其实，许多大专院校的学生，在求学期间都会参与各协会、学会所举办的活动，但他们出来社会后，却鲜少参与社团组织，主要原因是社团组织并没有能够吸引他们的活动和发挥空间。
“其实，一些宗教团体，如基督教会，他们办活动的方式亦已改变，过去宗教给人的印象是文静、传统，而现在的教会则有乐队，以及出外进行社区服务，这也是教会能继续吸引年轻人参与的原因。”
领福利时才出现
雪隆广西会馆青年团团长杨咏麟则说，社团尤其是宗乡性质的团体，确实是更难吸引年轻人参与，因为其当初成立的宗旨和性质，已与现在有别。
“当初，我国宗乡团体的成立，就是要帮助同乡，就犹如广西会馆成立，是从义山开始，即是要帮助同乡在逝世后，也有一个地方安葬。而之后英殖民时期，因要控制共产党，所以才会要求义山组织注册，并成为现在的会馆。”
他说，但因时代变迁，年轻人已不重视宗乡团体的原功能，甚至不清楚这些会馆有举办些活动。
“有会员入会后并不活跃亦不参与活动，只有在领取福利时才会出现，如在会馆发放学生奖励金或帛金时，他们才会出现。”
参与并筹办 增加归属感
霍韦?表示，社团组织要吸引年轻人，就要从活动开始，所举办的活动要能吸引年轻人参与，就犹如隆雪华团和其他青年团所举办的义山行，每每都能吸引许多人参与。
“当然，年轻人参与活动是好事，但我们就必须把这份参与升华至另外一个层次，即让参与者最终能成为活动的筹委会委员之一。”
杨咏麟说，以广西会馆为例，现在青年团都倾向举办文化、康乐和体育类别的活动，如一些“一日课程”或训练班。“但宗乡团体还是会有一定的局限，包括在办活动时，可能会缺乏其他籍贯的青年参与，如广西会馆举办的活动，其他籍贯青年会对活动缺乏归属感。”
无论如何，霍韦?说，确实可以看到有许多社团的青年团，已开始转型，并以不同的活动来吸引青年加入，如雪隆广东会馆青年团有舞蹈团，而雪隆福建会馆青年团亦有口才训练班。
“因此，每个青年团都应有自己的主题和方向，这样才能吸引更多青年加入。”
询及青年团在母会所扮演的角色时，杨咏麟说，青年团就是要被裁培接班的一群，在母会办活动时，也是重要的劳力资源。
“当然，因越来越少青年参与社团，因此母会的领导，还是会给予青年团许多发挥的机会，甚至在母会的理事会中，成员的年龄亦趋向年轻。”
霍韦?说，或许在上世纪80、90年代，还会出现母会领袖不愿放手让机会给青年团发挥的情况。
“但现在，许多社团的会馆或主席职，都限定只能连任2届，所以，青年团能发挥的空间和机会亦大大增加。”
组织“很散”致青黄不接
杨咏麟表示，社团组织会出现青黄不接，其中一个原因是“很散”，如一个籍贯的宗乡团体，除在全国有总会外，在各州属，甚至是个地区都设有地方上的分会，无法做到资源整合。
“当然，在郊外或小地方的社团，更是难以吸引到青年加入，所以才会出现青黄不接的状况。”
霍韦?称，郊外地区的社团无法吸引年轻人，主要是这些地区缺乏就业机会，而年轻人都往城市发展，社区里就少了年轻人的踪迹。
“所以，甚至一些郊外地区的社团有一种迹象，就是尽管青年团是限定团员年龄最高为45岁，但一些团长的年龄，却可能已超出50岁。”
