开会之始，远古已有。攸关国家之大事，犹是谨慎：用人之道、出兵之前、庆典之日，总要拉了大队一起讨论，综合见解，防止个人一时的盲点，有所疏漏，以断悬念。
尽管这样，有的时候，开会也沦为管理的既定形式，甚至是部门的例常仪式。会上大家各自应景发表了看法，拍板的决策，也许不是那么一回事。有者则是“议而不决，决而不行，行而不果”，磨蹭推搪，敷衍忽悠，过一天算一天。
不管怎样，现代的公务，一般而言，还是需要借助开会，或者集思而广益，或者上情而下达，或者报告日常之作业，或者商量流程的修正，或者斟酌律法的篇章，或者诘问执法的闪失。
那么，有何理由旅游、艺术及文化部因为公务员扯后腿，导致这个部门过去一年，没有召开内阁会议汇报会？如果《透视大马》的报道属实，不知部长莫哈末丁如何和他的下属和随扈沟通呢？
可惜，新闻没有详说明细，只是援引内幕的消息透露，部长与秘书长之间，出了“问题”。虽然两人关系不再恶化，唯双方确实难以合作。结果，10月1日，这名部门的高官因此24小时内奉令立马转调交通部。
暂且不论曲曲折折的内情如何，怎么说，一年都不是一瞬间。前前后后，长达365个日子里，打著改朝换代的旗帜上位的希盟部长，怎么可以都不当一回事，全年静音？
部长既听，随之解释，新闻不实，纯属诽谤；跟著强调本身“已主持数次汇报会”。既然这样，行政体系的效率，卓有成效，迨无异议。2020大马旅游年嘛，部门旗下官员自当准备就绪，欢迎贵宾光临。记者不妨放心，别想太多。
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