(吉隆坡26日讯)大马职工总会(MTUC)总秘书卡玛鲁指出,调高最低薪资至1500令吉的政策应该涵盖全国所有的行业及雇主,政府也应该提供薪资补贴,确保全国雇主都可负担起1500令吉的最低薪金制度。
他今日发文告指出, 人力资源部至今还未清楚解释1500令吉最低薪资制度执行方案,政府应该透过最低薪资制通令,让所有员工知道那些公司会执行新的最低薪资制度。
“如果中小型企业被豁免调高最低薪资至1500令吉,这会引起很多员工的不满。同时政府也将通过此举,展现了对员工的歧视,也没有实现维持员工福利的目标。 ”
“没有得到最低薪资1500令吉的员工,会认为政府是在欺骗他们,但最后他们却无法享有这项福利。300令吉的增加也是一笔大数目,让他们的生活可得到更多的钱。 ”
他说,政府应该设法为所有员工调高最低薪资,并给予工资补贴,确保所有的公司可顺利实行1500令最低薪资制度。
“若政府没有办法做到,那政府应该确保1500令吉及1200令吉收入的员工必需品价格。虽然这难以执行,但这是对1200令吉最低薪资员工最公平的方法。 ”