(吉隆坡13日讯) 教总指出，虽然9月学校开学时，约有400多位新老师调派到华小执教，但目前华小仍然有600多个空缺，而到了年尾，随著学校行政人员和老师陆续退休，华小师将增至约1000个老师空缺须填补。
有鉴于此，教总促请有关当局改善师资招聘作业方式，以确保老师可以在最短的时间调派到学校执教，以免影响学生的学习。
教总今日发文告指出，基于教育部在这一次的大学资格教师招聘活动中，没有列出各源流小学和中学所需要聘请的各科目老师人数，包括华小各科目及中学华文科的名额，因此，教总吁请教育部公布有关的录取名额和申请人数，以便大家能够了解具体情况，并确保录取足够的合约老师。
吁非教育系毕业生速查是否被录取面试
教育服务委员会（SPP）日前已公布大学非教育系毕业生申请合约教师（COS）的面试名单，教总吁请已经在5月份参加线上教师资格测试（UKCG）的非教育系申请者，到教育服务委员会官网（ https://www.spp.gov.my/ ）查询有否被录取参加面试。
教总指出，教育服务委员会将于9月18日至10月26日在西马半岛多个地点安排面试工作，并吁请成功被录取参加合约教师面试的申请者踊跃出席。
教总表示，教育服务委员会将另外择日公布在沙巴和砂拉越参加面试的录取名单，相关的合约教师申请者须要留意有关当局的最新资讯。
教总说，教育部和教育服务委员会于今年4月进行师资招聘活动，以录取大学教育系和非教育系毕业生申请成为中小学教师。其中教育系毕业生已经在4月至9月期间分阶段参加当局所安排的面试；至于非教育系毕业生则经过5个月的等待，才获悉有否被录取参加面试。
教总表示，在教育部已经没有拨款给各州教育局聘请临教的情况下，教育部和教育服务委员会招聘大学合约老师是唯一可以填补中小学师资空缺的措施，但招聘过程缓慢，根本无法及时填补师资空缺，这已经对学生的学习带来严重影响。
此外，基于教育部在这一次的大学资格教师招聘活动中，没有列出各源流小学和中学所需要聘请的各科目老师人数，包括华小各科目及中学华文科的名额，因此，教总吁请教育部公布有关的录取名额和申请人数，以便大家能够了解具体情况，并确保录取足够的合约老师。
教总说，为掌握大学教育系和非教育系毕业生申请教职，以及被录取参加面试的概况，以确保华小和中学华文科的师资空缺获得填补，教总将进行这方面的资料收集，并作为向当局争取解决华文师资问题的重要依据。
教总呼吁有在4月份申请教职的大学教育系和非教育系毕业生到教总网站（https://jiaozong.org.my）填写问卷，以作为教总的参考资料，进而协助不被录取参加面试的申请者进行上诉，以争取参加面试的机会。
