（布城30日讯）公共服务局指出，在“短期雇用计划”（MySTEP）下受雇的人士，不会被安置在敏感部门，也不会获得阅览机密文件的机会。
MySTEP计划是一项协助失业者觅长期工作的临时措施。该计划将提供8万个合约就业机会，包括公共部门5万，以及政联公司3万就业机会。
公共服务局指出，这些雇员将从明年1月1日起，获得最多一年的临时工作，他们不会被分配到需要在官方文件或决定上签字的任务。
根据公共服务局近期发布的指南显示，尽管这些员工将与政府合作，但他们不会获得与公务员相同的福利。
“工资架构将根据他们的资历而定，包括学士学位者月薪2000令吉、1800令吉（文凭和大马高级学校文凭）、1600令吉（大马教育文凭），其他人则1400令吉。”
根据指南，这一数额包括政府对相关员工的雇员公积金（EPF）和社险（Socso）缴纳。”
指南说，该计划下受雇的员工，不能获得加班津贴 ，但他们有权享受其他福利，例如12天年假、14天病假，以及EPF和Socso福利保障。
公共服务局指出，该计划下雇员的聘用期，只限在1个月至12个月之间，并且计划将于2023年6月30日结束。
