（吉隆坡14日讯）大马雇主联合会执行董事拿督三苏丁称，临时外劳卡（E-kad）仅是移民局用以掌握非法外劳身份资料的管道，对雇主毫无益处。
他说：“拥有外劳卡（E-kad）就算能够聘请，这也只是一年的期限。到了2018年2月，这批外劳若还是没有准证，他们还是会恢复非法外劳的身份，最终被要求离开。”
他认为，这项计划相当吊诡。“若外劳没有指定的雇主是不能申请的，但这又不像是‘重新聘雇非法外劳计划’一般，能让长期非法外劳合法化。”
他说：“即便是有外劳卡也是不足够的，一年后他们还是需要护照来登记成为合法外劳。”
他接受《东方日报》询问时认为，这是政府有意强制让雇主为他们聘雇的非法外劳进行登记，以收集外劳的身份资料而已。
“登记是免费的，加上登记了就不会被起诉。这也许是好的方式，防止雇主不为外劳登记。”
掌握谈判筹码
此外，大马中华总商会（中总）署理总会长丹斯里林锦胜受访时则认为，尽管政府可能籍此将非法外劳资料掌握在手，但登记还是上策。
他说：“一年之后的事情我们很难说，但是唯有登记了，各个公会才能掌握筹码替雇主向政府谈判。如果现在政府让你们免费登记也不登记，以后的东西都不好说。”
“若被查出连免费登记的外劳卡也没有。别说一年后，现在就会遭到罚款。”
三苏丁也强调，若政府有心协助雇主，或是减少非法外劳数量，应该重启“重新聘雇非法外劳计划”
他说：“到了2018年2月，这批外劳（持有E-kad的外劳）若还是没有准证，他们还是会恢复非法外劳的身份，最终被要求离开。”
他强调，“重新聘雇非法外劳计划”才是长远之计；杜绝外劳中介、开放外劳申请、延长该计划期限等，才是雇主真正想要的。
