（伦敦26日讯）英国一最新调查显示，尽管英国雇主表示支持女职员生儿育女，但每年却仍有超过5万名职场妈妈被开除或被迫辞职。
据调查，平均每10名初为人母的职场妈妈当中，就有超过一人被公司开除；平均每20名女性当中，就有超过一人曾因产假结束复职后，遭遇不良对待及压力而辞职。调查指出，每年被迫离职的职场妈妈多达5万4000人，这人数比10年前类似的调查结果多出近一倍。
英国平等与人权委员会副主席沃特斯在周五公布上述调查报告后指出，这显示出今时今日，职场女性受歧视的情况依然处于令人担忧的水平。
英国女性平权组织福西特协会主席菲比斯，也对此发表声明说，这不仅限制女性发挥她们的潜能，也彰显出有关公司短视，错失了有能力及才华的女性员工。
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