（吉隆坡13日）隆市警方联同数单位展开特别联合行动，过去两天在学校、百货公司、私人机构、医院等地点，大规模检举保安人员的身份及合法性，成功检查815名保安人员，当中有91人触法落网！
为免一些保安公司牟利而贸然聘请非法外劳作为保安人员，威胁民众安全，隆市警方一连两天展开大型地毯式逮捕行动，务求非法保安人员绝迹大马。
吉隆坡副总警长拿督阿都哈密今日召开记者会指出，警方在本月11日及12日，以隆市军火执照组为首，联同刑事调查组、肃毒组以及各警局局长，针对隆市有聘请佩枪及无佩枪保安人员的学校、百货公司、银行、金饰店和钱币兑换商及医院等地点，进行大规模检查。
“警方一共检查了815名佩枪及无佩枪保安人员，当中有91人因为触法而遭警方逮捕。”
他表示，遭警方逮捕的91名保安员，年龄皆为65岁以下，当中有61人并未持有证件、23人非法使用准证、3人尿液检验呈阳性反应、2人逾期逗留，其余2名则为警方通缉要犯，当中仅有2名为本地公民。
“警方在这项行动中，一共充公了4把保安人员所持有的霰弹枪，并将所逮捕的触法人士押解至警局。”
撤40保安公司执照
他表示，隆市警方将在未来不定时再度展开特别联合行动，藉以过滤保安人员，务求保护居民安全。
内政部秘书长拿督斯里阿威在今年1月发文告指出，内政部非常关注有关国内充斥著非法外籍保安人员，如发现有任何单位涉及上述事件，当局都将援引1971年私人机构法令、1959/1963年移民法令及1959年国民登记法令，采取严厉行动。
内政部从2013年11月1日开始，通过警方、移民局及国民登记局的联合行动，在2014及2015年取消了40家保安公司的执照，向49家保安公司提出最终警告。
通过特别联合行动，警方在2014及2015年，共有1090名非法外劳任职保安人员被捕，29名聘用非法外籍保安人员的雇主被移民局罚款。
尼泊尔外劳固打供不应求
隆雪居协或公寓管理层认为，政府理应开放给各国符合资格的外劳担任保安人员的工作，才能避免保安公司在面对供不应求的窘境下，被逼聘请非法外劳而衍生安全问题。
甲洞美娜园联合管理委员会主席陈来生指出，政府限制我国的保安公司仅能聘请尼泊尔籍外劳，担任住宅区或购物商场的保安人员；但实际上，政府引入该籍外劳的固打却少之又少，继而引发保安人员粥多僧少的情况。
他举例，该公寓每天都需要24名保安人员，执行站岗的工作，当中包括12名负责白昼站岗，另12名则在夜晚站岗；这些保安人员皆为尼泊尔籍外劳。
要求开放各国外劳
他表示，相较于本地人，尼泊尔籍保安人员不仅不会在执勤时打瞌睡，且工作的稳定性较高，所以需求量也随之增高。
不过，他说，政府引入外劳的固打深受局限，许多保安公司都面对外劳短缺的窘境，促使不少持有执照的保安公司，因无法聘请足够的“资源”，而被逼聘请非法外劳。
对此，他希望全马的公寓和商场等管理层站在同一阵线，联合提呈备忘录予内政部长，要求政府开放让各国的“合格者”，如曾接受训练或曾任军人等外劳，前来我国担任保安人员。
此外，他说，为了遏制另有意图的保安人员，制造安全问题，该管理层都禁止让保安人员持有“通行卡”，以免别有居心人士擅自闯入民宅，胡作非为。
加影富天花园居协主席汤福来则表示，为免非法外劳担任保安人员，并且作出监守自盗的行径，该花园目前都聘请持有准证的本地人，担任保安人员职，确保居民的安全受到保障。
“我们聘请的保安人员，包括1名巫裔和2名印裔，都是从事保安工作长达30至40年资深人员，同时也是住在当地的居民。相比起外劳，本地人执行保安工作，更让人信赖。”
