(北京19日讯)通知不协商的方式,资遣费为N+1水平,小米集团(Xiaomi )公关部总经理虽在微博上强调,并非裁员仅是正常人力调整,话题仍持续延烧。
爆料网友指出,小米赶在3月5日发放年终奖金前进行裁员,受影响的员工等于被坑了一笔年终奖金,该文章获得小米员工证实,批评公司此举是为了避免发放年终奖金而采取的低级手段。
话题闹得沸沸扬扬,小米集团公关部经理王化周发文表示,公司并无任何裁员计划,仅基于年终绩效考核的正常人员调整,他还强调有注意到此事,开工第一天就进行多方确认。
早在2022年小米就曾进行裁员,当时传出补偿方案为N+2,规模。对此,公司证实进行裁员,但规模并没有媒体报导那么多,还呛声误解来自网路文章,会采取法律行动。
小米目前积极推动汽车业务,首款电动车SU7已经正式亮相,预计今年上半年量产,小米创办人雷军日前提到,为了能让他把更多精力放在汽车业务上,集团总裁
卢伟冰将兼任小米品牌总经理,未来手机发部会也会由卢伟冰主持。