（吉隆坡15日讯）人力资源部长拿督斯里沙拉瓦南表称，2022年雇佣（修订）法令在9月1日正式生效后，女性有薪产假从90天增至98天，而男性享有7天的有薪陪产假。
这项于今年3月在国会通过的修正案，内容还包括无论有多少配偶，已婚男员工最多只能请陪产假5次，同时禁止雇主解雇怀孕或因怀孕而生病的女员工等等。
有关法案已在今年5月10日宪报上颁布。
沙拉瓦南是在接受《当今大马》访问时称，人资部正确保法令第一附表的修改上措辞谨慎，以免混淆或误导法令阐明范围内的员工类别。
他说，这项法令的修订相信也能让我国脱离“全球每周工作时长最长国家之一”的负面印象，因法令的另一项修订是限制员工每周的最长工作时限，一旦正式落实的话，大马员工每周工作时限将从48小时减至45小时。
