（布城13日讯）国内贸易、合作社及消费部上周下令所有酒店和餐饮业者，必须与雇员签署集体劳资合约才可以向消费者征收服务费一事，引起酒店业者反弹，贸消部秘书长拿督斯里阿利雅斯今天建议，业者调整薪金和津贴架构，以遵守大马的法律。
据了解，全马只有7%的酒店有集体劳资合约，符合征收服务费的条件，因此，阿利雅斯说，他也不懂其他93%的酒店是根据什么标准来征收服务费。
由于大马未有条例管制消费税，阿利雅斯说，有其他的法令适用于调查上述93%坚持继续征收服务费的酒店，包括2011年反暴利及价格控制法令、2011年的商品事务法令和1999年消费人保护法令等。
他上周宣布征收服务费的条件后，贸消部自4月8日至4月12日对服务费征收展开590次的检查，并发出了52张通知信，要求商家3天内做出解释。
阿利雅斯今日与关税局消费税主任拿督苏巴玛廉多拉西召开记者会时说，如果酒店业者说征收10%服务费是全球惯例，那肯定也有惯例中的集体劳资合约。
他说，大马每一个雇员都有各别的聘用合约，这和劳资合约有分别，因为劳资合约是涉及到职工会。
他指出，国内有些酒店是没有征收服务费的，包括玻璃市的太子皇宫酒店和斯里马来西亚（Sri Malaysia）酒店，以及莎阿南的卡尔顿酒店等。
“他们可以有自己的制度，但符合马来西亚劳工法令的最低薪金。为什么其他的酒店不能根据大马法律改变其现有的薪金系统？”
有报导称，国内大部分酒店依靠服务费来达到最低薪金的标准，阿利雅斯认为，涉及的部门也应该去调查为什么这个领域未能达标。
另一方面，有关商家展示出通告或标牌来告知消费者该商行有征收服务费一事，阿利雅斯说，贸消部正在和总检察署商讨制定统一的标牌，一旦在宪报上颁布，商家必须服从，好让消费者能够在消费前做出选择。
早前贸消部、财政部和人力资源部已成立了一个工作小组来研究拟定一套条例来管制酒店及餐馆征收服务费，阿利雅斯透露，由他主持的消费税常务委员会也将在本周讨论服务税的课题。
他指出，服务费的课题一旦有了结论，便会提呈给内阁或国家经济理事会。
