豆乐被指欠22员工薪水同意分期偿还　新国人力部查是否违反雇用法令

（新加坡14日讯）涉拖欠员工薪水的豆浆品牌豆乐（Jollibean）同意分期偿还22名员工的薪资，新加坡人力部正在调查公司是否违反雇用法令。

根据媒体报道，豆乐过去一年关闭多家分店，并被指拖欠员工数月薪金与公积金。

人力部和劳资政纠纷调解联盟（TADM）告诉《亚洲新闻台》，正在协助29名被拖欠薪水的豆乐员工。豆乐在同联盟进行调解时，签署协议，同意分期偿还22名员工的薪水；雇佣纠纷索偿庭）也指示公司支付另外3名员工的薪水。其馀4名员工则在等待调解，或雇用纠纷索偿庭的裁决结果。

此外，人力部正在调查公司是否违反《雇佣法令》，并将继续协助受影响员工。

豆乐食品公司董事沙鲁纳兹林受访时表示，新业主将接手公司，但他拒绝透露接管方的身份。

他透露，分店关闭是公司缩小规模的举动，但他没说明员工为何没有准时领薪。

他说，新股东将注入新资本，财务上的问题都会解决。各方正在办理相关手续，预计本月底结清款项。

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