（新加坡3日讯）戴森公司在新加坡展开裁员行动，新国人力部已与该公司代表会面，接下来会与当地电器业工友联合会联系，了解各方诉求并探讨友善解决方案。
新国人力部发言人说，当局知悉戴森的裁员行动，也收到电器业工友联合会的调解要求。该部周三（2日）会见了戴森公司代表。
据了解，所有被裁退的员工都将获得支持，协助他们找到下一份工作。戴森公司将在接下来3个月，为这些员工提供无限次的职涯辅导和谘询。
当局指出，根据《劳资政冗馀管理和负责任裁员指导原则》，加入工会的公司应该提早通知工会将裁员。
新国人力部说，虽然戴森加入了工会，但被裁退的专业人士、经理和执行人员并非工会会员，因此该公司提前通知所属工会的期限是可协商的。此外，计算员工遣散费的公式不必以一般员工的公式为基础，而可由工会和公司协商决定。如果出现问题，新国人力部将介入调解。
当局说，工会指戴森裁员前没有及早通知工会，因此新国人力部将同双方商讨如何改善沟通。
新国人力部指出，当局支持像戴森这样的企业继续在新加坡设立办事处并进行投资，并将同这些企业、经济机构和全国职工总会合作，保障员工福利，同时让企业继续拓展业务。
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