（新山8日讯）柔佛摄政王东姑依斯迈殿下谕令，卫生部迅速采取行动，安排足够的医护人员确保巴西古当政府医院能够顺利投入运作，以满足柔州子民的医疗需求。
东姑依斯迈殿下也谕示，联邦政府加快尚未填补职位的审批与招聘流程，以解决新山中央医院（HSA）、新山班兰医院（HSI）、古来政府医院以及其他医院，所面临的人力短缺导致病患等待时间冗长的问题。
东姑依斯迈殿下今日通过柔佛王室媒体办公室在面子书发文，就柔佛州医疗设施现况，作出上述谕令。
殿下也柔新经济特区（JS-SEZ）最低薪资标准，以及水供基础建设议题提出建言。
殿下建议，所有计划在柔新经济特区投资的企业，应为聘用的大学毕业生提供最低4000令吉的月薪，以保障员工福祉，并吸纳优质人才。
殿下也鼓励，所有公司重新审视薪资结构，并考虑调升本地员工的最低薪资，同时吁请联邦政府设立明确政策或机制，从根本解决柔州人才外流（brain drain）的问题。
在基础设施方面，殿下对由国家水资产管理公司（Pengurusan Aset Air Berhad，PAAB）所批准、总值9亿9100万令吉的水供计划表示欢迎。
该计划预计可为柔佛州每日新增2亿6000万公升（260 mld）的供水量，特别将惠及柔佛－新加坡特别经济区（JS-SEZ）地区。
殿下指出，此举将有效强化柔新经济特区区域内的净水供应与分配系统，进一步提振潜在投资者对柔佛的信心，让他们无需担忧日后水源短缺的风险。
殿下透露，柔佛也将推动每日达2000万公升（JLH）容量的原水基础设施建设发展，以应对至2060年的州内用水需求，包括柔州河河岸水库（TAPS）、素里里河以及笨珍河河坝与河岸水库计划。
上述项目已获中央政府批准并被纳入第十二大马计划的计划中，预期在中、长期内满足州内工业与商民的用水需求。
“柔佛子民的福祉始终是我最优先的考量，这些优先事项，我绝不会忽视，我将确保柔佛子民的声音不会淹没在繁琐的行政与程序当中。”
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