（布城6日讯）人力资源部长沈志强指出，随著国会下议院通过《雇员社会保障（修正）法令》三读，大马社会保险机构的保费将会分阶段上调，以让全国雇员享有全天候的意外保障。
沈志强接受媒体联访时说，除了目前伤残保险计划（SKIM Keilatan）的0.5%，还新增了非工伤事故计划（SKIM Bukan Bencana Kerja）的0.75%。
他指出，大马社险机构计划首两年维持在0.75%，从第3年至第5年间提高到1%，并从第6年起正式定在1.25%。
“我们需要确保社险机构的资金是可持续性的。”
沈志强举例，若是最低薪金的1700令吉，修法通过后，每月的保费只会增加12令吉75令吉，或每日40仙左右，即可享有全天候保障；若雇员薪金落在6000令吉或以上的顶限，修法通过后，每月的保费会增加45令吉，或每日多付1令吉50仙左右，即可享有全天候保障。
“我们想确保这不会太仓促。”
他表示，这笔费用依然远远低于市面上的保险公司，因此对于人民来说，社险机构是可负担的基本保险。
“我觉得这是大家都付得起的基本保险，如果想加保其他东西可以去买市面上的保险。”
沈志强提到，社险机构推行全天候意外保障，让受伤的雇员获得赔偿，还间接让国家节省下医疗与救济方面的诸多开支。
“我们在执行的第一年预计会省下约6亿的资金。”
据早前报道，由人资部提呈的《雇员社会保障（修正）法令》在国会下议院获得三读通过，让全国960万正式雇员在非工作时间享有全天候的意外保障。
沈志强在法案总结时说，自2023年至2024年10月间，社险机构便驳回了1万2306宗索赔，理由是这些事故并非属于工伤事故。
而根据国家银行数据显示，我国仅有42%的雇员拥有个人意外保险或伊斯兰保险。
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