（吉隆坡18日讯）一名大马人权委员会官员早前指控该委员会降职不公，导致其薪资被削减，对此大马人权委员会（SUHAKAM）承诺将确保采取的一切行动都符合法律和程序准则。
该委员会较早前发文告时指出，该委员会将确保所采取的一切行动符合法律和程序准则，惟由于涉及员工行为和记录的保密问题，因此该委员会将不会发表进一步评论。
“这是因为此事涉及员工行为和记录的保密问题，为了维护流程完整性，且此事目前正在根据规章制度进行正当程序时，我们将不会发表进一步评论，以确保有关官员有机会行使其权利。”
不过，文告强调，尽管遭到官员公开指控，该委员会也不会因此被阻碍或分心，并将继续履行职责，确保遵守所有内部规定、管理特权以及在劳资关系相关法律的范围内行事。
较早前，一名该委员会官员阿方索敏指控人权委员会的不公降职行为，并计划对人权委员会提起法律诉讼。
他说，他是于去年8月，以表现不佳为由且未经过正当程序，从48级公务员被降至41级，并导致其薪资被削减。
他表示，他于去年11月递交了3次上诉却无奈全部遭到驳回，甚至人权委员会没有成立任何上诉委员会，进一步剥夺了他的权利。
他指出，在别无他选之下，他目前正准备向亚庇高庭提交司法审查，以挑战人权委员会的决定。
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