（吉隆坡15日讯）中总社会经济研究中心呼吁，政府检讨强制雇主须为外劳缴纳公积金（EPF）的建议，以减轻企业的财务负担。
中总经研中心执行董事李兴裕表示，实施强制为外劳缴纳公积金、最低薪金调账和多层次人头税制，将极大增加企业的运营成本。
“根据我们的计算，假设这3项措施同时实施，雇主每月将为新聘外劳额外支付454令吉，为现有外劳额外支付267令吉。”
李兴裕今日主持《大马2024年10月至12月季度经济追踪及展望2025年》报告新闻发布会时，如此表示。
他说，在新冠疫情后，包括微型、小型和中型企业在内的企业，已经疲于应对不断上涨的成本，包括飙升的原材料价格。
“这项措施无疑会给企业增加更多压力。他们不会吸收所有成本，而是会将成本转嫁给消费者，最终加重民众负担。”
李兴裕认为，外劳已经受到保险计划和保证金的保障，没有必要再实施其他措施。
“政府表示，这是为了减少对外劳的依赖，但许多行业面临劳动力短缺，因为本地人不愿从事这些工作。政府需要有效地解决这个问题。”
首相拿督斯里安华是在去年提呈2025年财政预算案时，宣布了上述3项措施，包括强制雇主为外劳缴纳公积金、全国最低薪金在2月1日起，将从每月1500令吉提高至1700令吉，以及在今年初实施多层次人头税制。
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