（吉隆坡12日讯）大马人才机构新届董事会由行动党居銮国会议员黄书琪领导并出任主席，她同时也是民间智库义腾研究中心（REFSA）董事会成员。
负责推动大马人才议程，隶属人力资源部的大马人才机构（TalentCorp）今天宣布任命新主席与董事会。
黄书琪毕业于台湾政治大学，获得新闻学和政治学双学位，并获得新加坡国立大学公共管理硕士学位。
同时，莫哈末库赞受委任副主席，他在大马伊斯兰社会义务银行服务超过14 年。他曾担任多个董事会成员和主席职务，并于2018年至2022年担任柔佛州议员。
人力资源部长沈志强对新任主席和副主席表示欢迎，并认为新董事会成员将带来新视角和创新策略，透过新的举措来发展人才生态系统。
他说，这些任命反映大马人才机构继续作为人力资源部战略智库的重要性，致力于吸引、培养和留住大马所需的人力资本，以便在日益全球化和未来的工作需求所塑造的快速变化的环境中，能蓬勃发展。
除主席和副主席外，大马人才机构 董事会成员的名单还包括：
1.拿督斯里凯鲁再米（人力资源部秘书长）
2.拿督鲁克曼（经济部（宏观）副秘书长）
3.艾美莉亚博士（财政部（国际）副次长）
4.拿督斯里莫哈末艾威
5.洁斯敏比甘博士
6.祖菲特利佐哈博士
7.玛念博士
8.莫哈末法立沙先生
9.R. 纳丹先生
10.拉玛莫迪先生
11.王昌仪（音译）女士
12.阿希雅女士
13.拉惹韩沙阿比丁
据了解，大马人才机构从 2011年成立至今，成为公共和私人领域的策略伙伴且密切合作，即吸引并赋权国家最宝贵的资源—人才。
这项透过针对关键人才群体的举措来实现，尤其在国内的人才，包括大学毕业生和女性人才；以及海外的人才，包括专业人士和留学生；以及国内的外籍人才。
在新董事会的管理和资深领导团队的指导下，大人才机构将继续努力支持和培养各种技能水平的人才，同时为国家实现成为全球顶尖人才聚集地的目标做出贡献。
