（吉隆坡12日讯） 希盟卫生理事会促请政府解决有关全国合约医务人员包括医生、药剂师和牙医等的问题。
希盟卫生理事会今日发文告提出3大建议，包括卫生部需确保公平和透明地执行固定聘任的遴选和评估程序；让合约医生获得与固定聘任医生同样的机会；合约医务人员需与固定聘任医务人员获得同等待遇，包括薪资、特别假日等。
文告指出，新冠肺炎疫情已证实了进行全面改革和增加卫生系统拨款的重要性，政府不仅需在基本设施方面，同时也在人力方面增加拨款，以确保全国的卫生服务变得更好。
希盟卫生理事会指出，我国一直都需要医生和其他相关的医务人员，显然的，国内的医生和医务人数不足够。
“虽然医生对人民的比例是1:454，不过这仍不足够，若我们更仔细看，卫生人员的分配是不一致的。”
“有许多医务人员集中在城市，偏乡地区则面临医护人员短缺的问题。”
“卫生部延长合约医生的任命，并不符合国家医药领域的长期利益。合约医生系统在2016年被推出，以作为暂时性安置实习医生的举措，直到他们的服务届满为止。”
希盟指出，截至目前，有超过2万3000名合约医生加入政府医疗服务，其中有少部分的789人获得固定聘任。
“（卫生部）需采取新举措，给予那些合约医生空间接受训练成为专科医生，同时提供他们就业保障。”
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