（布城15日讯）人力资源部长古拉建议，每月扣除外劳20%底薪，置入社会保险机构，待外劳决定回国时才归还金额。
古拉指出，日前不少雇主向他投诉，所聘请的外劳没工作多久便逃跑，雇主被迫再花费逾千令吉将其带回来。“有者聘请500名外劳，跑了约400位，让企业损失惨重。”
古拉认为，该建议是双赢方案，能同时保障雇主与雇员的权益。“一旦外劳投报社险，便会尽职工作，不敢恣意妄为。毕竟逃跑后，损失的会是自己。”
他也表示，外劳投报后，该部与社会保险机构等，也能凭记录追查雇主支薪状况，避免出现拖薪状况。
“我们也接获投诉，有少数雇主不愿支薪。该政策一出，便能即刻惩罚违法雇主，维护外劳权益。”
他补充，若真实施，将先触及橡胶手套业者，发现机制无漏洞后，再扩大至其它领域。“日本与韩国已开始实施，且绩效卓著，值得我们参考与效仿。”
古拉今日出席“与橡胶业者对话会”时，如此指出。出席者包括大马职工总会主席拿督阿都哈林、查尔斯等。现场聚集逾60家橡胶手套企业，共同讨论解决人力资源短缺的对策。
古拉说，该方案已获国家劳工咨询委员会（NLAC）同意，如今正与各政府机构、企业等深入讨论，研拟更详细的政策内容。
“该计划仍在初步阶段，还得洽询相关大使馆的意见，再提呈内阁。”
古拉日前宣布，2019年1月1日起，将以软著陆方式，规定雇主需为其聘用的外劳，登记社会保险。2020年1月1日起，才开始严厉执法，确保所有雇主遵守规范。
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