(吉隆坡3日讯)希盟政府致力予确保公务员的种族平衡。
首相署副部长哈尼巴表示, 根据公共服务委员会(SPA)的规定,公务员的个人任命是根据绩效评定的。
“政府从委任非马来人为财政部长,以及总检察长、国家首席大法官等职的委任,都是基于他们的优点和信誉,这些也是政府鼓励及推动非马来人对加入公共领域的兴趣。”
哈尼巴今天在国会上议院,回答上议员阿克南的提问时,如此表示。后者是问我国公务员没有达到种族平衡。
哈尼巴也说,数据显示,从2015年到2018年6月,马来人对投身公共领域最感兴趣,占了公共服务委员会对公务员工作登记人数的79.66%。“其次是沙巴土著占7.84%、砂拉越人占5.59%、印裔占3.21%、其他种族占1.84%;华裔仅占1.6%,以及原住民只有0.25%。”
不过他表示,目前公务员制度委员会不打算在特定比率中引入固定配额。