(吉隆坡27日讯 )社会保险机构将在4月起展开检举,严惩那些没有为员工注册社险的雇主。
社险机构将援引刚在去年生效的《社会保险(修正)法令》,对付犯错的雇主。该法令第5(1)条文阐明,任何雇主若没有为员工注册社险,将属于违法行为,可面对最低500令吉,最高4000令吉的“传票罚款”(Compound)。
一旦被控上法庭并定罪,则会被判处不超过1万令吉的“法庭罚款”(Denda),或监禁不超过两年,或两者兼施。
除此之外,雇主也必须承担每年6%利息,作为延迟注册社险的赔偿。
社会保险机构副首席执行员(行动)约翰马林表示,该机构将在今年4月1日期展开“侦查行动”(OPS Kesan),对付未注册社险的雇主。
他说,侦查行动展开前,该局将给予雇主一个月的“漂白期”,在这段期限内,任何尚未注册或延误注册的雇主,能在不受到任何惩罚的情况下,为雇员注册社险。
约翰马林今日在记者会上表示,为了确保所有的雇主,能够根据《1969年社会保险法令》第4条文,为雇员注册社险,该机构将在4月1日期展开侦查行动。
他指出,虽然该行动为期一个月,但之后社险机构仍会不定举办大大小小的侦查行动。
他说,官方数据统计显示,截至2016年12月31日,共有53万466个活跃的雇主,为650万名雇员登记社险。该局相信,仍有很多雇主,尚未帮雇员注册社险。
约翰马林说,从2016年6月1日开始,根据《社险法令》第5(1)条文,所有雇主,不论支付给雇员的薪金多少,都有义务为雇员注册社险保障。
“否则这将属于违法行为,可以罚款和起诉。”
他也表示,从2009年至2016年12月31日期间,社险机构已经向未注册社险的雇主发出2万9348张共价值1875万5650令吉的传票。同时共有1万1318宗因各种罪行的案件正在起诉当中。
询及对今年侦查行动的目标时,约翰马林指出,由于所有雇主都是有义务为雇员注册社险,因此当局也并没有设下明确的目标,但希望能够越来越多的雇员受到保障。