（吉隆坡25日讯）尽管移民局开放柜台接受外劳临时工作准证，却限制只能由公司人力资源部主管亲自处理，迫使原先已获得“黄卡”的人资部职员吃闭门羹，申请受刁难。
移民厅以前能接受持有“黄卡”的公司职员代为处理外劳临时工作准证申请手续，塑料厂商公会会长林国文揭发，移民局新定的条件，是间接逼迫雇主使用MYEG线上服务。
他指出，移民局朝三暮四的政策令雇主无所适从，当移民局于本月23日宣布人资部主管可代为处理申请手续之后，结果持有“黄卡”、可代替雇主处理申请事宜的人事部代表被拒门外。
他强调，政府不应直接或间接对雇主施予压力，逼迫他们使用MYEG线上系统，持有“黄卡”的职员应获准处理外劳临时工作准证。
林国文今日在大马中华总商会会所出席中总与33个工商团体，针对移民厅强制使用MYEG线上申请外劳临时工作准证的联合记者会时，如是表示。
“黄卡”制度已经行之有年，在移民局关闭外劳临时工作准证柜台之前，已经受政府认证、持有“黄卡”的人事部员工可以人事部代表的身份处理外劳临时工作准证申请事宜。
在1月23日政府宣布重新开放申请外劳临时准证的柜台以来，规定只有雇主本身才可申请外劳临时准证，引发雇主不满。之后，移民局在多方面考虑之下，本月23日宣布允许公司人力资源部主管可代为处理申请手续。
林国文表示，移民局以确保不会有任何诈欺为由，要求办理外劳临时工作准证申请手续的雇主花费数小时排队，进行身份证认证是极度不合理的。
业者投诉吃闭门羹
他说，雇主们不可能在所有领域都亲力亲为，故此才有人事部协助处理这些事项。持有“黄卡”的人事部代表都上交过许多身份证明文件，政府不应在毫无理由之下推翻之前的政策，又以不符合现实的政策取而代之。
他指出，今天已有业者投诉持有“黄卡”的人事部职员今早清晨5点到布城移民局排队处理外劳临时工作准证的申请手续，岂料吃“闭门羹”。柜台官员告知只有人力资源部主管才能处理相关手续。
与会者包括大马厂商公会副会长大卫森、中小型企业公会副总会长江华强、塑料厂商公会会长林国文、机器厂商总会会长陈保成、外国女佣代理商公会会长符策镝、纺织制造商协会会长拿督斯里陈天保、五金机械建材总商会会长罗夫和礼品商会会长王耀辉。
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