（纽约5日讯）美国特朗普政府当地时间周三向法院申请强制执行对耐克（Nike）的传票，以调查这家体育巨头涉嫌歧视白人的雇用行为。
法新社报导，美国平等就业机会委员会 (EEOC) 在一份文件中表示，耐克“未能完全提供所需资讯”。文件要求密苏里州一家美国法院强制执行传票。
该文件援引了EEOC委员卢卡斯于2024年提出的指控，称耐克可能违反了法律，“存在对白人员工、求职者和培训项目区别对待的模式或做法”，并设定了耐克高级职位中30%的员工必须为少数族裔的目标。
美国总统特朗普于去年11月提拔卢卡斯担任EEOC主席，此前，在他2020年的第一个任期内，他曾任命卢卡斯为该委员会委员。卢卡斯一直以来都公开批评那些旨在促进多元化、公平和包容（DEI）的计划。
耐克公司称EEOC的行动是“令人惊讶且不同寻常的升级”，并表示该公司已就此次调查进行了“广泛且真诚的”沟通。
耐克在发给法新社的电子邮件中说：“我们已向EEOC的调查提供了数千页信息和详细的书面答复，目前正在提供更多信息。”
该公司说：“我们致力于公平合法的雇用行为，并遵守所有适用的法律，包括禁止歧视的法律。”该公司还补充称，他们相信自己的专案符合法律规定，并将对请愿书作出回应。
耐克有时会围绕社会和政治立场进行行销，例如他们曾推出以美国橄榄球联盟（NFL）前球员科林.卡佩尼克（Colin Kaepernick）为中心的大型广告宣传活动，卡佩尼克曾抗议警察部门的种族歧视。
2018年耐克与卡佩尼克合作开展的一项引人注目的媒体宣传活动，赢得了“黑人的命也是命”运动积极分子的一致好评，但也招致了特朗普和其他保守派人士的嘲讽。
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