(东京19日讯)日本首相岸田文雄敦促企业提高工资,以帮助工人应对通胀带来的昂贵生活成本,路透社对495家公司进行月度调查,显示超过半数的日本公司计划在今年提高薪资。
路透社报导,日本的劳工薪资未能跟上这40年内飙涨最快的通货膨胀,岸田政府一再呼吁企业尽最大努力提高员工薪资。
Uniqlo母公司迅销(Fast Retailing)上周宣布加薪多达40%,不少公司因此受到鼓动。
据调查,在春季劳资谈判之前,有24%的受访公司表示,他们计划在定期加薪的同时全面提高基本工资。
另有29%的公司表示仅会定期加薪,基本薪资不做更动;而有38%的公司尚未对此做出相关决策。
乐天证券策略师Masayuki Kubota表示,岸田文雄一直主张加薪,但加薪不是因为首相而决定的,而是因为公司需要更好的人力资源以实现增长潜力,若公司没有竞争力,那提高工资仅会转化为更高的成本,反而会使情况恶化。
据调查,共有34%公司表示,计划至少加薪3%。
虽然调查的重点是大公司,但日本作为世界第三大经济体,提供大部分就业机会的中小企业的前景仍然不乐观。
企业主、经济学家和官员表示,小公司通常无法提高工资,因为他们常常因担心失去客户而难以转嫁更高的成本。