(华盛顿29日讯)在大选落败的美国总统特朗普计划在卸任前夕,实行选前颁布的行政命令,通过修改美国公务员体系,重新分配职位,令部分主要政府部门人员不再受编制保护。
据悉,白宫管理及预算办公室近90%员工将受影响,任何被视为对特朗普欠缺忠诚的官员都可能被解雇,恐令候任总统拜登就任后,面临人手严重短缺的局面。
《华盛顿邮报》报导,白宫预算办公室上周已将包含425名员工的清单,送往联邦人事管理局(OPM)等待审批,而联邦人事管理局的约3500名员工也将重新编制。
白宫预算办公室属政府“中枢”,主要为政府规划年度财政预算,并协助各政府部门制订财政及人事政策。若该办公室大批员工被解雇或调派至其他岗位,势必影响政府正常运作。
非牟利组织“公共服务合作”执行主任斯蒂尔指出,拜登政府虽然可重新任命部分被解雇员工,但若有大量人员离职,拜登要扭转情况恐相当困难。得克萨斯大学公共事务教授凯特尔分析,大批预算办公室员工被解雇,将妨碍部门运作,影响白宫就预算案与国会的谈判工作。
拟2024年再选总统
另外,美国新闻网站《野兽日报》(Daily Beast)当地时间周六引述消息报导,特朗普正考虑一旦在诉讼中失利,将以各种方法让拜登不会好过,当中包括拜登于明年1月20日出席总统就职礼当日,宣布参与2024年总统选举。特朗普竞选团队及白宫,均没有回应。
报导指,特朗普近日曾与多名顾问及亲信探讨,何时宣布再次参与总统选举才是最佳时机,借此确保共和党未来继续支持他,其中包括在总统就职礼当日就举办竞选活动。特朗普及其亲信已开始调查,哪一位金主会支持他再次挑战入主白宫,而部分主要盟友已表明会博取特朗普好感,以便未来在华盛顿占有一席,并确保自己在共和党的前途。
报导续指,特朗普曾私下表示,即使拜登最终入主白宫,但由于对方表现沉闷,而自己是收视保证,所以仍属新闻焦点。