（新加坡28日）在即将迎接2016年及来临的农历新年，新加坡人普遍关心一般会在农历新年前发布的“花红”，不过，新加坡全国职工总会的调查显示，今年私人企业的花红和加薪可能要比去年逊色。
全国职工总会每年均针对设有工会共约1500家公司，调查花红和加薪情形，这项调查虽然目前仍在进行中，但截至今年11月底，获共聘雇13万名劳工的700家公司回复，今年预估花红平均2.98个月薪资，低于去年的3个月。
在公务员花红部分，今年花红总额大约2.15个月，也逊于去年的2.3个月和前年的2.5个月。
另外，全国职工总会初步调查显示，有8成设有工会的私人企业会采纳全国工资理事会建议，为基本月薪不超过新币1100元（大约3千300令吉）的工人加薪至少新币60元（约180令吉）。
新加坡经济走势放缓，今年前3季的就业人数仅增加1万6200人，低于去年同期的8万9400人，更创6年来新低。
目前新加坡劳动市场受外劳人力增幅放缓呈现紧缩状态，如果未能再同步提升生产力，会影响劳动市场发展，雇主将面临严峻挑战。
新加坡私人企业，传统上会在农历新年前发放“花红”，也有私人企业根据员工的关键绩效表现（KPI）来发奖金。
_4.jpeg/932bba019e35c4f5332d14e6f0bd7881.jpeg)