(吉隆坡21日讯)一名拥有15年工作经验的泰籍女会计经理,从泰国调任到大马担任经理职位,不料却发现薪资被调低,令她大感惊讶!
据Instagram 专页Malaysia Pay Gap 分享一名38岁的泰籍女子曾在农业领域前10大公司任职主要区域会计经理,但没想到与大马华裔男子结婚后,原以为调任大马出任经理职务,薪资会调涨,却没想到反而减少了15%。
该名女子表示,她目前的薪资是2万5000令吉,以为调任到马来西亚,月收入会增至3万令吉(基薪+津贴)或更高。
“结果我主管告诉我,同样的职位在大马的平均薪水是比泰国低。”
“我一直认为大马GDP比泰国高,结果没想到薪水不如泰国,我真的很失望。”
该名女子指出,此举让她质疑是否离开泰国是对的选择。
“我真的不确定离开泰国是否是对的选择,但我对目前的薪资不是很满意。”
“我在泰国工作时间很自由,花60%居家工作、30%到东南亚见客户、10%海外会议,而且工作及生活方面能够取得平衡点。”
不过,她透露,公司有给她25天年假及医药保险,而且丈夫及孩子都可申领。
此贴文上载后掀起网民讨论,许多网民羡慕女子的高薪。
其中有网民表示,“当你赚取25至30万令吉的薪资时,而我们却苦恼著如何赚取5000令吉的收入”、“真的是同一个职位,但不同命”。
也有网民认为,该名女子比99%大马人民幸运得多了。