（新山17日讯）柔佛州人力局今日展开“强迫劳工和人口贩卖取缔行动”，联合多个政府单位突击多个职场和员工宿舍，针对4宗违例案件开档调查。
由柔州人力局副局长玛丹吉星率队展开的突击行动，参与单位包括皇家警察部队、移民局、卫生局、地方政府和大马建筑业发展局。
柔州人力局今日发布文告透露，上述行动是参照国际劳工组织列明的11项强迫劳动指标进行调查，打击强迫劳动活动，包括虐待弱势群体、欺骗和欺诈、没有支付工资、限制行动或人身自由、隔离和迁移、受到身体暴力和性剥削、非法禁锢或扣留护照或其他个人文件、威胁和恐吓、不安全工作场所和住所。
执法单位援引《1955年劳工法令》，包括2007年反贩卖人口及反贩运移民法令和1990年工人住宿及设施最低标准法令（446法令）等条例展开。
该局在文告中透露，执法单位在其中三个地点展开检举，有关雇主涉嫌抵触1955年劳工法令第25（通过银行支付工资）条文，即以现金支付薪水，以及抵触1966年青年（职业）与儿童修正法案，让年轻雇员超时工作。
该局也在另两个地点展开检举行动，两名雇主涉嫌抵触1990年员工房屋、住宿和设施基本标准法令（446法令）24D条文，即无法出示雇佣的443名外籍劳工提供住宿的证明。
该局将针对4宗违例案件档调查。
此外，参与单位也援引各项法令进行监查，包括卫生局援引1988年传染病控制及防范法令（342法令）第16条文，检举没有确保员工使用及扫瞄MySejahtera二维码的雇主，共开出4张罚单给违例雇主。
人力局表示，该局将持续执行监管工作，确保社会劳作行业依法运作。当局也会持续杜绝打击国家形象的强迫劳作或贩运人口非法活动。
