（槟城23日讯）槟州华人大会堂经贸组呼吁，暂缓即将于明年1月1日落实的2022年雇佣（修正）法，直至国家经济复苏后，再考虑重新执行这项措施。
槟州华人大会堂经贸组主任王健贤周五发文告说，人力资源部长西华古玛于周三（21日）证实，之前展延的2022年雇佣（修正）法将于明年1月1日正式落实。
他指出，相关修正内容最被高度关注的是，涵盖每周工作时间从48小时减至45小时，产假从60天增加至98天，男士陪产假则从3天增至7天。
“至于几时可以重新落实相关的修正法令，槟华堂经贸组建议，当减薪的部长薪水，可以恢复‘正常’后，我们或许可以重新落实相关修正法令了。”
他也说，部长以减薪直到国家经济复苏才“复薪”为使命，国民获知团结政府的最大任务是不让国家经济复苏心不死的态度让国人肃然起敬。
“然而，要使国家经济复苏并不单单只是靠政府的力量，这还需要靠大家的共同努力之下，尤其是中小型企业、雇主、 工商界，才能一同把国家经济复苏，富裕起来。”
惟他说，回看目前的经济情况，工商界，尤其是中小型企业，在后疫情的现今情况才始于苏醒阶段，甚至还有很多企业才从亏损中慢慢回缓。
“复苏国家经济是场持久战，从部署到执行工作都要慎重严格，循序渐进地进行，我预计要想国家经济恢复到疫情前的状态最快也要两年时间。”
他说，如果政府在明年1月1日强制执行这项修正后的法令，这只会使到经济复苏的路上更加缓慢及难行。
“要致富，先造路，农村没有路，致富有难度。我们想引用中国伟人的比喻，来形容目前工商界对国家经济复苏扮演著何等重要的角色和贡献。”
他说，工商界雇主的角色就是负责帮国家“造路”。若政府愿意给于工商界、雇主，更多空间、更顺畅开阔造路，而没有更多的成本压力下，槟华堂经贸组相信，路很快就造好，这会助于国家经济复苏方面更为快速，更容易让国家致富。
他指出，相反的，如果在造/开路过程，工商界却遇到种种问题，如聘请外劳有难度、原料、百货通膨、成本、电费等等上涨问题，却还多背上明年政府强制执行雇佣修正法令的重担，这情况就好像雇主想为政府在前方造路时，却是充满荆棘难行，那么我国的经济复苏之路一定很有难度。
他说，槟华堂经贸界的立场是，让工商界有个足够时间缓一缓元气，好好为政府造一个康庄大道，必定会会使到国家致富，届时工商界一定会配合政府的方案去执行相关修正法令，这对政府、工商界的雇主和雇员本身三造都有好处，希望政府可以考量槟华堂经贸组的方案。
他指出，槟华堂经贸界同时也建议了执行的日期，即首相拿督斯里安华在第一次正式记者会宣布部长“减薪”，直到政府认为我国经济复苏后，部长薪水可恢复原状的限期（首相当时认为有可能是2-3年或更长）。
“这时，我们相信，基本上国家已‘富有’了，届时可以考虑落实2022年雇佣（修正）法令了，所以，槟华堂经贸组呼吁政府给于雇主‘给条路走吧’，经济复苏，雇主也一定愿意全力配合。”
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