（吉隆坡30日讯）渐进式薪金制政策白皮书出炉，只有登记为“渐进式薪金雇主”的企业才可获得奖掖，且必须满足指定条件。
经济部长拉菲兹今日在国会下议院提呈渐进式薪金制政策白皮书，白皮书指出，渐进式薪金制非强迫性，若有任何企业公司有意参与，即可通过线上申请。
白皮书也阐明，参与渐进式薪金制的企业必须提交文件，证明员工已参加并已完成政府认证的提高技能课程和培训。
白皮书指出，相关条件包括：
1. 企业需登记在大马公司委员会（SSM）、社团注册局（ROS）和地方政府或其他组织。
2. 非政府公司和跨国公司
3. 相关奖掖仅针对大马公民员工
4. 员工必须根据雇佣合约（contract of service）和服务合同（contract for service）任全职超过3年
5. 员工在参与渐进式薪金制前的月薪，不能超过由渐进式薪金制政策执行委员会的数额
6. 参与渐进式薪金制的雇主，必须在线上通报参与该政策的员工薪资详情
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