（加影19日讯）政府将推出外劳储蓄计划，以控制外劳在我国工作10年后，仍不愿返回原籍国的问题。
人力资源部长拿督斯里沙拉瓦南说，大多数外劳不愿回国问题的起因是，他们在结束服务后没有储蓄，最后在我国逾期逗留继续工作。
“确实是有这样的事，他们在这里工作超过10年后，其中一个不要回国的原因是他们没有储蓄，因为他们自工作以来所赚的钱，不是花掉就是汇回国。”
“所以必需落实（外劳储蓄计划），以确保他们有存款，以及这些存款在10年后，只可在他们的原籍国领取，喜欢与否，他们都必须回国，以申领他们的存款。”
他今天上一个谈论外劳课题的电视节目后，对记者这么说。
沙拉瓦南续说，人资部也将设下条件，也就是一旦存款未在结束服务的一年内申领，就会报销。
不过，他指出，这个计划可能需要时间落实，因为必需先解决一些限制，包括国际劳工组织阐明，政府不可强迫收取任何款项。
他说，其二是可能会加重雇主的负担，因为他们已需要支付各种费用，包括通过落实最低薪金提供其他的安全网，因此可能还需要一些时间，但必需落实。
另外，沙拉瓦南说，从今年9月1日起，引进外劳包括熟练工人必需寻求劳工局的批准，以及这方面的详情将在下周的内阁会议后，召开特别记者会说明。
“随著1955年雇用法令修正，在未经劳工局同意下，不得引进外劳。”
谈到电子薪金（e-wages）系统，沙拉瓦南指出，此事将在完成引进外劳后宣布。
“这个系统可让我们监督员工的薪金支付情况，（每个月）7号将确保薪金已经汇入，否将将受对付。”
