(新加坡18日讯) 在热线中心当客服的女子,利用涂改液篡改打卡表,“延长”自己的工作时间,甚至把休假日改为工作日,两个多月内骗取近1万1300新元(约3万9550令吉)的薪酬,判监24周。
《新明日报》报导,被告哈菲扎(30岁)面对一项使用伪造文件进行欺骗的罪名。
根据案情,被告案发时在卫生部冠病热线中心(MOH COVID Call Centre)当客服,每月平均薪水为2400新元(约8400令吉),工作时间是早上8时到傍晚6时,或中午12时30分到晚上10时30分。
被告从2021年9月27日开始工作。根据工作流程,被告应自行在打卡表上记录她准确的工作时间,之后再将打卡表交给公司进行薪酬计算。
每个月的5日与20日,被告应将打卡表交给组长,让对方确认并批准她记录的工作时长。之后,被告会拿回打卡表并拍照,再将照片上传到公司网站上。被告之后才会被支付薪水。
案情揭露,在这段时间内,被告意识到她可以伪造打卡表记录,以获取更多薪水。
她于是先将打卡表填好,交给组长确认后,再用涂改液对打卡表进行更改,将她休假或拿病假的日子也填写为工作日。被告也虚报“延长”了她的工作时间。
根据公司记录,被告一共更改了6张打卡表的记录,从2022年3月5日至5月20日,几乎虚报了每一天的工作时间。
被告因伪造文件,在两个月内共获得1万1294新元(约3万9529令吉)的薪酬。
公司在一次审计中,发现她系统登录的记录与打卡表上的不符,因此质问她。
被告随之承认自己的罪行,公司后来安排让她在7月将3000新元归还给公司,馀额则以分期付款的方式还清。然而,被告只在7月还了1000新元,之后就没再还钱。
公司的人事顾问在8月25日报警。
被告在庭上求情时说,她是一名单亲妈妈,有两个16岁和7岁的孩子,与姐妹一起住,必须照顾孩子与姐妹,无法偿还那笔钱。
法官表示,希望被告出狱后好好做人,为孩子树立榜样。
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