中国一名女子日前到北京一家图书公司面试，面试官竟当面撕毁简历，让她觉得“遭遇人生耻辱时刻”，贴文曝光后登上热搜。对此，该公司称是因不想泄漏简历上的资讯才销毁，但面试官不专业，未顾及对方感受采取了当面手撕的方式，公司曾多次联系应聘女子当面道歉，但对方不愿接受。
综合中媒报导，一名女用户“小风”（化名）于周一（7日）在社交媒体小红书上载被面试官撕掉的简历碎片，表示“此时想哭”。
她透露，目前在一家图书出版公司上班，因公司合并调整她被调岗，但并无跳槽打算，而一家叫“紫图图书 ”公司的人事部在10月25日联系她，当时她也表明“换工作意愿不强”。
由于该公司不断邀约，因此她于周一（7日）下午到该公司面试，由于当天时间仓促，她忘记携带纸本简历，因此提前半小时抵达，柜台工作人员也热心帮她影印简历。
当时一名女面试官接见了她，她首先被问是否了解该公司，她表示“不太了解，因为没什么资料。”
当时面试官就说“网上到处都是”，意指小风不是诚心想到他们的公司工作。小风表示，这个时候就已经开始“聊不下去了”。
面试官又询问她目前公司的绩效考核情况，她认为自己并未离职，不应透露公司情况，“我没离职，可以说这个吗？大部分的出版公司不都差不多吗？”拒绝回答 。
面试官后来就说了一系列她听不懂的话，她觉得应该是说她（面试）不行之类的，因此称：“不耽误您的时间了，我能把简历带走吗？”
没想到对方站起后问小风“我可以撕了它吗？”，然后竟当著她的面把简历撕了。“我说你这样太不尊重人了，从她手中拿过撕碎的简历就走了。”
小风表示，虽然这是她人生中“一场小小的羞辱，但却永远会让我如鲠在喉”。
对此，网民纷纷留言替她打抱不平，并表示，“她凭啥撕简历，都是打工人，哪来的优越感啊”、“已经冲到各个平台骂他们了”；也有网民表示，“文化公司没文化”。
对此，该公司表示，人事面试专员也意识到自己行为不妥，于11月8日10时01分，致电应聘者道歉；当日下午5时许，公司人员也再次致电诚恳道歉，并提出和人事专员一起去当面道歉，但被拒绝。
“我们本意是为了销毁简历，因为简历是公司列印的，上边记录了一些资讯，并不是要侮辱她，但面试官没顾及对方感受，粗暴采取了撕毁方式”。
而小风表示，不想针对对方公司或个人，只希望真正撕毁简历的人能站出来诚恳致歉。
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