(苏瓦15日讯)南太平洋岛国斐济当地时间周日(15日)开始实行“没打疫苗,就没工作”的新政策,尚未接种新冠疫苗的公务员先强制休假,11月前再不打就等著离职。
据法新社报导,斐济在今年4月爆发传染性更强的新冠肺炎Delta变种病毒引发的疫情,至今已有超过4万例确诊,医疗体系濒临崩溃。在此波疫情前,斐济曾长达一年未传出社区感染。
斐济政府主张,强制打疫苗是提升免疫率,以及终结疫情必要的做法。
11月前拒接种将解雇
斐济政府从周日开始强迫公务员休假,如果在11月前仍未接种新冠疫苗,将遭到解雇。此外,如果拒绝施打疫苗,私人企业的员工将遭到罚款,而公司则将面临被强制停业的命运。
包括加拿大、美国、津巴布韦以及沙地阿拉伯等越来越多的国家,都已要求医院、学校、旅游以及公务部门员工,必须强制接种新冠疫苗,否则将面临不同程度的处罚。
尽管在法国等国家在政治上遭到强烈反对,但政府和专家都认为,大规模接种新冠疫苗是终结疫情,也是结束因封城而导致经济受创的最有效武器之一。
“斐济人权委员会”前主席、法律专家贾拉尔表示,其他国家也对一些重要部门下达强制接种疫苗的命令,但不像斐济是全面性实施。
疫情重创旅游业,导致这个岛国的经济一蹶不振,失业率飙升。斐济政府排除实施封城的选项,因为经济代价太高,恐将恶化贫穷问题。
在活跃病例仍超过2万4000例、死亡358例的情况下,人口93万的斐济资源紧绷,病毒侵袭人口密集的贫民区,当局设置许多野战医院因应暴增的病患。
尽管疫情肆虐,当地民众受到社交媒体流窜的假消息影响,对疫苗抱持严重的怀疑态度,有一些宗教领袖也在散布流言,部分人士甚至认为,强制施打疫苗是违反人权的举措。