（新加坡16日讯）新加坡人力部发布的2015年劳动市场报告显示，去年共有1万5580名员工遭裁退，创下2009年全球金融危机以来的新高。
受经济增长放缓和外籍员工政策收紧影响，新加坡劳动市场的就业增长速度与前两年相比显著放缓，裁员情况也有所恶化。
人力部说，2010年以来，裁员人数一直呈上升趋势，随著该国经济继续转型，加上经济环境疲弱，去年起情况更有所恶化。去年被裁退的员工人数，比2014年的1万2930人增加两成，虽然还不及2009年经济衰退时的2万3430人，却是过去几年来最高的。
与之前每季度的两三千人相比，去年第四季遭裁退的人数骤升，达到5370人，占全年的1/3。
人力部表示，外部需求弱的行业，以及正在转型的行业，裁员人数将增加。面向国内的服务行业，例如社区、社会及个人服务和餐饮业将继续依赖人力。
根据公积金局记录，去年第三季遭裁退的居民员工中，只有半数在去年底前重新找到工作，比前一个季度低五个百分点，也低于2014年同期的59％。上述情况遭裁退的员工要找新工作也更困难。
贸工部预计，今年新加坡的经济增长将维持在1％至3％。
全国职工总会助理秘书长詹惠凤受访时说，去年第四季被裁退的员工很大一部分来自制造业，多数是因为公司关闭、合并或把业务迁往其他地区而被裁退。
她认为，对劳动市场来说，一些人手被腾出来了，但必须紧密留意失业率，以及遭裁退的员工能否重新找到工作。
就业方面，新加坡去年的整体就业增长（不包括外籍女佣）是2万3300人，增幅仅0.7％。这比之前两年显著放缓，2014年和2013年的就业增长率分别达3.7％和4.2％。
包括公民和永久居民的本地人就业增长显著放缓，去年仅增700人，远远低于前年的9万6000人。
人力部解释，受人口结构变化影响，本地人劳动队伍的增长在中期将放缓，这是因为处于工作年龄的居民增长变慢，新国的劳动参与率已达到较高水平，未来进一步提升的空间有限。此外，一些行业受周期性调整影响，加上散工离职，导致去年本地人的就业增长速度明显放缓。
受外劳政策影响，外籍员工增长继续放缓，去年劳动市场的外籍员工（不包括女佣）增加2万2600人，增幅是2011年来最小的。
尽管就业增长速度减缓，居民劳动队伍的失业率继续保持较低水平，去年为2.8％，仅比前年高0.1个百分点，公民劳动队伍的失业率则与前年一样，维持在2.9％。此外，全职工作的新加坡公民实际月入中位数去年增加7％。
分析师调低今年经济预测
经济师调低对新加坡今年全年经济增长的预测，从3个月前的2.2％调低至1.9％。
新加坡金融管理局（MAS）今日发布最新一轮的经济师调查显示，经济师预计新加坡经济今年增长1.9％，低于3个月前预计的2.2％。第一季经济增长预测为1.6％。
经济师认为，今年全年最有可能达到的经济增长范围介于1％至1.9％，低于3个月前的2.0至2.9％的预测增长范围。
经济师也预计，今年全年通货膨胀在零下水平，为负0.2％，3个月前的预测是0.5％。不包括住宿和私人陆路交通费的核心通胀的预测则为0.8％，也较三个月前的1.0％来得低。
就各个领域预测，经济师对制造业和金融保险业以的表现更为悲观。他们预测，制造业的全年增长为萎缩2.7％，萎缩程度高于3个月前所预测的1.2％。金融服务和保险业的增长预测从5.9％调低到3.6％。
金管局每季度会进行一次调查，此次调查是在上月24日发出，共获得24名经济师的反馈。
