（吉隆坡14日讯）为了紧贴会员因时代改变而不断变化的退休需求，大马雇员公积金局（EPF）今日宣布4项强化架构的方案，包括年届55岁和60岁的退休会员可随时提取任何数额的款项，从2018年1月1日开始生效。
根据现有的政策，公积金局只允许会员每30天提取不超过2000令吉，但从明年开始，会员可随时提取任何数额的款项。同时，最低提款限额也从现有的250令吉，调低至100令吉。
第2项强化方案则关系到被指定委托人或管理人或信托人。除了可指名任何人当委托人，会员亦可选择委任大马公共信托有限公司（Amanah Raya Berhad，简称ARB），成为被指定委托人或管理人或信托人。
若会员不幸逝世，ARB能协助快速和公平地将储蓄分配给其最亲近的家属，而这将能惠及18岁以下的儿童。其所提供的服务包括遗产管理人和信托管理，前者首100万令吉收费2%，其馀数额则收费1%；后者则主要针对18岁以下的未成年委托人，首100万令吉收费1.5%，剩馀数额则收费1%，或最高收取1万7500令吉的费用，视何者为低。
公积金局首席执行员拿督沙里尔表示，未来会继续增加指定委托人或信托机构，令会员拥有更多的选择。
派息至100岁
为了响应公积金局派息至100岁的方针，允准会员随时提款的灵活提款政策，也从原有的75岁年龄上限，从明年开始延长至100岁。不仅如此，会员也可选择结合每月提款和部份提款。
同时，享有死亡援助金的年龄则从55岁，延长至60岁，这表示若会员在60岁或之前去世，亲近的家属可申请2500令吉的赔偿金。
沙里尔今日召开媒体汇报会时，如是表示。
雇主类别重新分类
此外，公积金局从今年第3季开始重组数据，其会员数量会以尚有结存的账户计算，并会运用在2017年全年报告上。当中，为了区别账户尚有馀额和清零的会员，决定增加“冬眠账户”类别，而冬眠账户则会继续开放予75岁以下的会员。在雇主方面，则增加“自雇人士”类别。
沙里尔指出，公积金局的数据系统将会自动区别和归纳雇员和雇主的身份变化。
截至今年9月30日止，公积金局共有1780万零785名会员和54万8079名雇主。其中，分别有705万7201名活跃会员、666万8338名非活跃会员，及407万5246个冬眠账户；雇主则有49万3229名，自雇人士则为5万4850人。
与此同时，第3季的会员缴纳额按年增加7.87%，至159亿令吉，而总缴纳额则为7159亿7000万令吉。
截至今年9月30日，共有1万2811名60岁以上的会员获批全额提款，涉及数额为2亿8066万令吉；另有2万9712人提取部份款额，数额达6亿6205万令吉。
55岁灵活提款的会员则按年下滑48.11%，至4万4976人，提款额则是18亿令吉；55岁全额提款的会员也下滑23.31%，至3万6045人，总额为20亿令吉。
明年投资前景谨慎
询及明年的展望，沙里尔称，今年的投资趋势相当乐观，但谨慎看待明年的前景，归咎于外围风险充满不确定性。
他指出，随著股市的乐观情绪或开始消退，预料会接近长期历史平均水平的估值，而综指从年初至今上扬超过7%，预期尚有进一步的上涨空间。
“任何市场都不可能一直维持涨势，就如富时综指在过去3年呈跌，但今年则开始复苏。”
至于房产前景，他赞同国行所言，因此谨慎看待供过于求的购物商场和办公楼市场，并预期庞大的买家正支撑著可负担房屋的市场，但建在好地点的高价房屋仍有其市场。
他也称，该局不排除会投资在我国营业的外国保险公司，同时亦放眼投资美国的自设项目，以多元化其投资组合。
“除了现有的股市投资，我们放眼拥有良好回酬的基设资产，毕竟作为机构资金的我们一直都寻找长期的投资机会。”惟，这项决策胥视税务架构而定。他补充，除了在欧洲投资基设资产，该局在我国亦有投资国家能源（TENAGA，5347，主板贸服股）和南北大道有限公司（PLUS）。
公积金局每3年皆会检讨海外资产组合，海外资产的比例从2009年的6%，提高至如今的20%，未来放眼达到30%的比例。
